Кадровая политика
ООО «КУРИЛГЕО» — единственное горно-обогатительное предприятие на Курильских островах. Всего в рамках проекта «Создание горно-перерабатывающего комплекса на базе золоторудного месторождения «Айнское» предоставлено 523 рабочих места.
В компании установлены внутренние квоты на вакансии в размере 10% для соискателей, проживающих на Итурупе. ООО «КУРИЛГЕО» ведет активную работу по подбору персонала на вакантные должности не только в пределах Сахалинской области, но и по привлечению работников с материковой зоны.
ООО «КУРИЛГЕО» предоставляет работникам конкурентную заработную плату (в 2018 году средняя заработная плата составила 90 тыс. рублей, что более чем на 30% превышает среднюю по области).
Компания уделяет значительное внимание вопросам обучения сотрудников. Так, в 2018 году обучение по различным направлениям деятельности прошли 124 человека.
Приглашая специалистов на работу, ООО «КУРИЛГЕО» предлагает:
- стабильную заработную плату с последующим ее возрастанием в соответствии с опытом и квалификацией;
- перспективу профессионального и карьерного роста;
- социальный пакет, включающий в себя медицинскую страховку, оплачиваемый отпуск, оплату больничных листов в соответствии с законодательством РФ.